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优化人力效能 提升运营效益
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优化人力效能 提升运营效益
您企业是否存在以下问题
企业存在市场、运营、技术研发，客服及行政等多种岗位，均签订劳动合同，企业人效低。
企业所在地对社保合规有较高要求，全部员工社保需按照工资基数购买，成本高。
企业经营效益好员工工资高，不理解税负支持政策，造成一定的成本浪费。
企业价值观是销售文化，以奖金单一激励方式为主，不能对技术研发等岗位有效激励。
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